入驻天津人才引进
学术人才
本科40周岁以下，硕士45周岁以下，博士不限年龄
人才
30岁以下，大专学历，无需技能证明。 35周岁以下，需在天津工作一年以上或加三级技能证书。 40岁以下需要二级技能证书，50岁以下需要一级技能证书
中专毕业生35周岁以下加三级技能证书天津落户如何，40周岁以下加二级技能证书，50周岁以下加一级技能证书。同时需要满足在天津工作一年以上的要求
合格的人才
获得副高级以上职称
拥有国内外精算师、特许财务分析师、财务风险控制师、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、注册设计工程师、注册资产评估师、律师等。
创业人才
来津创办符合天津产业政策导向的企业的企业家。企业已稳定运行一年多。创业者共缴纳个人所得税10万元，创业团队为核心人才。
急需人才
指人工智能、生物医药、新一代信息技术、航空航天、高端装备制造、新能源新材料、节能环保、精细化工、高新技术服务、现代金融等战略性新兴产业和国际航运。龙头企业急需的人才。
天津市核心人才引进安置政策
核心成员是指在科技研发和技术攻关过程中掌握的关键技术，或在产品制造和生产过程中掌握的先进技术和技能，或在企业管理、市场拓展等方面表现突出，产品营销等。并担任中层以上管理职位的团队成员。
无法安定下来的人
1、退休人员无法办理人才引进2、3、领取基本养老金的女性已满55岁，男性已满60岁。不再申请天津定居
流程：
1、申请
申请人实名制，签订承诺书，选择落户地点，填写信息，通过天津市公安APP引进人才落户系统上传相关要求。
2、回顾
审核通过后，系统会以手机短信的形式通知申请人。申请人登录系统，选择送货上门或窗口取货，取得搬迁许可
如果审核不通过，系统会通过短信通知并注明拒绝原因。申请人根据短信提示完成信息要求后，可重新申请。
3、安顿下来
申请人领取搬迁许可证后，应先回原籍地办理迁出户籍手续，再到公安分局人口服务管理中心或到派出所办理落户手续。
天津定居被拒的原因是什么
1、异地缴纳社保2、在外省就业3、就业不稳定4、工作单位不合格5、企业就业信息异常,6、天津工作情况不实，通讯大数据行程卡显示未到过天津7、跨区申请被拒8、日期承诺书错误9、营业执照复印件未加盖公司公章10、天津无就业登记信息11、劳动关系有疑问
在天津落户和撤离的原因是什么
我在处理期间违反规定天津落户如何，异地工作，有社保，有纳税。聘用异地公务员、职业编辑、国有企业等。假定居、假学历、假职称、假技能证书。
天津积分结算与缴纳社保问题
天津积分结算和缴纳社保存在风险。在天津定居并支付费用或依靠社会保障是违法的。以虚假劳动关系等方式弥补参保条件是违法的。将严肃查处欺诈性社会保障福利。通过缴纳社保来解决会有很大的法律风险。情节严重的将被拉入信用黑名单。大部分人都是靠社保来结算积分的，所以要谨慎处理。
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